BÜYÜK TAARRUZ’UN 104. YIL DÖNÜMÜ KUTLU OLSUN!
EĞİTİM-İŞ’TEN EĞİTİM EMEKÇİLERİNİN SORUNLARI VE TALEPLERİ İÇİN MEB’E ZİYARET
ÖĞRETMENİN SAYGINLIĞI ÖNLÜKLE DEĞİL, HAKLARIYLA KORUNUR: ÖNLÜK DAYATMASINI REDDEDİYORUZ!
GENELGEYLE HUKUK YARATILAMAZ, ÖĞRETMEN TALİMATLA YÖNETİLEMEZ!
2026 YKS YERLEŞTİRME SONUÇLARI: BAŞARISIZ OLAN ÖĞRENCİLER DEĞİL, EĞİTİM SİSTEMİDİR
03 Aralık 2025
2025 yılı boyunca toplu sözleşmede belirlenen zam oranları gereken düzeyde olmadığı ve enflasyon rakamları gerçeği yansıtmadığı için halkın yoksulluğu derinleşti. 2026 yılı için de benzer bir senaryo yazıldı.
Kasım ayı enflasyonunun %0,87 olarak açıklanması ile beş aylık enflasyon farkı %5,19 düzeyinde belirlendi ve kamu emekçilerinin maaş artışı zam ile birlikte beş ay için %17,56 oldu.
Maaşlarda hissedilen erime çok daha yüksekken TÜİK’in yılın sonuna doğru düşük oranlarda açıkladığı enflasyon, halkın yoksulluğunu derinleştirmeye devam edecek. Toplu sözleşmede yer alan 1000 TL+%11 zam ne yoksullaşmayı durdurmaya ne de enflasyona karşı korunmaya yetecektir.